Süleymanpaşa Belediyesi, personel gelişimine yönelik çalışmaları kapsamında kurum içi psikoloji eğitimlerini hayata geçirdi. Programın ilk aşamasını "stres yönetimi" konulu eğitim oluşturdu.
Kaliteli Hizmet İçin Personel Gelişimi
İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü tarafından düzenlenen eğitimler, Uzman Klinik Psikolog Evrim Güloğlu Yavaş tarafından veriliyor. Eğitimlerle, personelin motivasyonunun artırılması, stres ve öfke kontrolünün sağlıklı yönetilmesi, kurum içi uyumun güçlendirilmesi ve nihayetinde vatandaşlara daha kaliteli hizmet sunulması amaçlanıyor. Program kapsamında öfke kontrolü gibi farklı konularda eğitimlerin de devam edeceği belirtildi.
Sürdürülebilir ve Verimli Çalışma Ortamı Hedefi
Eğitimlerle, personelin psikolojik dayanıklılığının ve etkili iletişim becerilerinin geliştirilmesi, iş yaşamında ekip ruhunun güçlendirilmesi hedefleniyor. Sürdürülebilir, mutlu ve verimli bir çalışma ortamı oluşturulması da öncelikler arasında yer alıyor.
Başkan Nallar: "En Önemli Unsur İnsan Kaynağımızdır"
Süleymanpaşa Belediye Başkanı Volkan Nallar, konuya ilişkin bir açıklama yaptı. Nallar, personel gelişimine büyük önem verdiklerini vurgulayarak, "Belediyecilik sadece fiziki hizmetlerden ibaret değildir. Vatandaşımıza dokunan en önemli unsur insan kaynağımızdır. Bu nedenle personelimizin hem mesleki hem de psikolojik olarak güçlü olması bizim önceliklerimiz arasında yer alıyor" dedi.
Başkan Nallar, "Başlattığımız bu eğitimlerle çalışma arkadaşlarımızın stresle başa çıkabilen, sağlıklı iletişim kurabilen ve ekip ruhunu benimseyen bireyler olarak hizmet vermelerini amaçlıyoruz. Daha mutlu bir çalışma ortamı oluşturarak vatandaşlarımıza daha kaliteli hizmet sunmayı hedefliyoruz" ifadelerini kullandı.